Concursos Mais Fáceis de Passar

Sonhando com estabilidade no serviço público? Os concursos públicos 2025 apresentam diversas oportunidades com taxas de aprovação surpreendentemente altas, algumas ultrapassando 80%.

Entretanto, muitos candidatos desconhecem que nem todos os concursos exigem anos de preparação ou conhecimentos extremamente complexos. Além disso, existem certames específicos que combinam baixa concorrência com conteúdo programático mais acessível, tornando-os naturalmente mais fáceis de passar.

Portanto, preparamos uma análise detalhada dos 15 concursos mais promissores para 2025, focando naqueles com histórico comprovado de altas taxas de aprovação. Desde vagas em prefeituras do interior até posições em conselhos regionais, você descobrirá opções reais para iniciar sua carreira no serviço público.

Concursos Mais Fáceis de Passar 2025 – Concurso da Guarda Municipal de Pequenos Municípios

_{Image Source: Pensar Cursos}

Os concursos para Guarda Municipal em municípios menores representam uma excelente porta de entrada para o serviço público, especialmente para quem busca maior facilidade de aprovação.

Baixa concorrência por vaga

Em pequenas cidades, a concorrência é significativamente menor quando comparada às capitais. Por exemplo, no concurso da Guarda Municipal de Vitória, registrou-se aproximadamente 60 candidatos por vaga. Em contrapartida, municípios do interior frequentemente apresentam menos de 30 candidatos disputando cada posição. Isso ocorre principalmente porque esses certames têm menor visibilidade e atraem candidatos predominantemente locais, aumentando suas chances de aprovação.

Conteúdo programático simplificado

As provas destes concursos geralmente abrangem conteúdos básicos e previsíveis, como:

• Português e Matemática básica
• Noções introdutórias de Direito Administrativo e Constitucional
• Legislação municipal específica
• Estatuto das Guardas Municipais (Lei 13.022)

Ademais, as provas objetivas costumam ter entre 40 e 60 questões, formato menos exaustivo que outros concursos públicos mais complexos.

Perfil ideal de candidato

O candidato precisa atender requisitos específicos que incluem ensino médio completo, idade mínima de 18 anos e nacionalidade brasileira. Frequentemente, exige-se também:

• CNH categoria AB
• Altura mínima (geralmente 1,65m para homens e 1,60m para mulheres)
• Aptidão física comprovada por testes específicos
• Idoneidade moral verificada por investigação social

Salários e benefícios

A remuneração varia conforme o município, mas apresenta valores atrativos para o nível médio. Os salários iniciais geralmente oscilam entre R$1.800 e R$2.800, podendo alcançar até R$10.700 em cidades maiores. Além do salário-base, muitos municípios oferecem:

• Gratificação por risco de vida (até 30%)
• Regime Especial de Trabalho Policial (adicional de 20%)
• Auxílio-alimentação (cerca de R$600)
• Estabilidade após período probatório

Portanto, os concursos para Guarda Municipal em pequenos municípios combinam menor concorrência, conteúdo mais acessível e benefícios atrativos, tornando-os excelentes opções para quem busca ingressar no serviço público em 2025.

Concursos Temporários do IBGE

_{Image Source: Estância Turística de Ibiúna}

Entre as opções de concursos públicos com altas taxas de aprovação, os processos seletivos temporários do IBGE destacam-se como uma excelente porta de entrada para o serviço público.

Processo seletivo simplificado

O IBGE realiza frequentemente contratações temporárias através de processos seletivos simplificados (PSS). Em 2023, foram oferecidas 8.141 vagas temporárias distribuídas em diversas funções, com salários variando de R$759,00 a R$3.224,00. Estas oportunidades incluem cargos como Agente de Pesquisas e Mapeamento, Supervisor de Coleta e Qualidade e Agente Censitário de Mapeamento.

Os contratos têm duração inicial de 30 dias, podendo ser prorrogados por até um ano, conforme a necessidade do trabalho e disponibilidade orçamentária. Em alguns casos, existe a possibilidade de extensão para até três anos. Além do salário, os contratados recebem benefícios como auxílio-alimentação no valor de R$580,00, auxílio-transporte e, quando aplicável, auxílio pré-escolar.

Prova com poucas matérias

Uma característica que torna estes concursos mais acessíveis é a estrutura simplificada das provas, que geralmente contêm apenas 60 questões de múltipla escolha. As disciplinas cobradas são limitadas e previsíveis:

• Língua Portuguesa
• Matemática e Raciocínio Lógico
• Ética no Serviço Público
• Geografia básica

Para aprovação, o candidato precisa acertar apenas 30% do total da prova e no mínimo uma questão de cada módulo, tornando o critério de aprovação bastante acessível.

Histórico de altas taxas de aprovação

Os processos seletivos do IBGE são conhecidos por suas altas taxas de aprovação. De acordo com análises de concursos anteriores, para garantir uma chance de aproximadamente 80% de nomeação, o candidato precisaria obter cerca de 87,5 pontos.

Outro fator que contribui para essa facilidade é que cada questão vale exatamente 1 ponto, independentemente da disciplina, o que permite ao candidato focar nas matérias com maior afinidade.

Por fim, a constante realização destes processos seletivos aumenta as oportunidades de ingresso. Somente em 2023, o IBGE realizou mais de 5 processos seletivos para diferentes cargos, demonstrando que novas chances surgem com frequência, especialmente para suprir vagas em localidades onde as listas de aprovados foram esgotadas.

Processos Seletivos de Prefeituras do Interior

_{Image Source: Notícias Concursos}

Os processos seletivos municipais, principalmente aqueles realizados em pequenas cidades do interior, costumam figurar entre as oportunidades mais acessíveis nos concursos públicos 2025.

Menor número de inscritos

Os concursos na esfera municipal, especialmente nas localidades mais afastadas das capitais, encabeçam a relação dos menos concorridos no país. Isso ocorre porque muitos candidatos concentram suas atenções em cargos nas grandes cidades e raramente verificam as vagas existentes no interior. Para quem tem disponibilidade de mudar para uma cidade menor, essas vagas representam excelentes oportunidades.

Curiosamente, uma informação que muitos desconhecem é que os cargos de nível médio geralmente apresentam maior concorrência, enquanto as posições de nível superior mostram uma relação candidato/vaga significativamente menor. Para o nível fundamental, a concorrência frequentemente supera até mesmo a do nível médio.

Provas com conteúdo básico

O conteúdo programático varia conforme a escolaridade exigida, mas geralmente segue um padrão previsível:

• Nível Fundamental: Língua Portuguesa (interpretação de textos, sinônimos/antônimos), Matemática básica (aritmética, frações) e noções de Informática
• Nível Médio: Conteúdos similares, porém com maior profundidade em gramática, raciocínio lógico e conhecimentos de informática

Em geral, as provas para municípios menores tendem a apresentar questões menos complexas, com foco em conhecimentos práticos e aplicáveis às necessidades locais.

Estratégias para se destacar

Para aumentar suas chances nestes concursos, considere:

1. Elaborar roteiros de estudos com fontes direcionadas para concursos, que costumam ser mais sucintas
2. Optar por materiais de qualidade reconhecida no mercado, evitando conteúdos gratuitos frequentemente desatualizados
3. Estudar grifando e fazendo anotações que facilitarão revisões posteriores
4. Praticar com questões anteriores específicas de concursos municipais
5. Não subestimar pequenas cidades do interior, onde as provas são significativamente menos concorridas

Além disso, concursos com poucas vagas podem parecer desanimadores, mas frequentemente atraem menor número de candidatos, aumentando suas chances reais de aprovação.

Concurso para Agente Comunitário de Saúde

_{Image Source: JASB}

O cargo de Agente Comunitário de Saúde representa uma das mais acessíveis oportunidades nos concursos públicos 2025, com barreiras de entrada relativamente baixas e conteúdo programático focado em conhecimentos básicos.

Exigência apenas de nível médio

A formação necessária para este cargo é normalmente o ensino médio completo. No entanto, em algumas situações excepcionais, quando não há candidatos suficientes com esta escolaridade, aceita-se ensino fundamental. Além da formação acadêmica, o candidato deve preencher outros requisitos essenciais:

• Residir na área da comunidade em que atuará desde a data da publicação do edital
• Ter concluído curso de formação inicial com carga horária mínima de 40 horas
• Ter disponibilidade para trabalhar 40 horas semanais

Os salários são atrativos para o nível de escolaridade exigido, variando em média entre R$1.600 e R$2.100, além de benefícios como auxílio-alimentação e transporte.

Conhecimentos específicos limitados

O conteúdo programático destes concursos é consideravelmente reduzido quando comparado a outros certames, concentrando-se em áreas específicas:

• Sistema Único de Saúde (SUS): princípios, diretrizes e organização
• Estratégia de Saúde da Família e Atenção Primária
• Promoção da saúde e prevenção de doenças
• Técnicas de comunicação e educação em saúde

As provas geralmente incluem questões sobre os instrumentos de trabalho do ACS, como entrevistas, visitas domiciliares, cadastramento das famílias e mapeamento da comunidade.

Taxa de aprovação histórica

Historicamente, os concursos para Agente Comunitário de Saúde apresentam taxas de aprovação superiores a 80%. Isto ocorre devido a diversos fatores:

Primeiramente, a natureza prática e objetiva das provas, que avaliam conhecimentos aplicáveis ao dia a dia da função. Ademais, a exigência de residir na área limita naturalmente o número de candidatos para cada vaga específica.

Por fim, o Ministério da Saúde tem intensificado a formação desses profissionais, com previsão de formar mais de 300 mil agentes até 2026, o que aumenta significativamente as oportunidades de ingresso. Somente em 2024, 180.311 agentes se formaram nos cursos técnicos específicos.

Concursos para Técnico Administrativo Municipal

_{Image Source: G1 – Globo}

Os concursos para Técnico Administrativo Municipal figuram entre os mais acessíveis nos concursos públicos 2025, oferecendo excelentes chances para candidatos que buscam estabilidade com menor tempo de preparação.

Matérias recorrentes e previsíveis

O conteúdo programático destes concursos segue um padrão consistente, o que facilita muito o planejamento dos estudos. As disciplinas mais frequentes incluem:

• Língua Portuguesa (18% das questões)
• Direito Administrativo (10% das questões)
• Noções de Informática (8% das questões)
• Matemática e Raciocínio Lógico (5% das questões)
• Administração Geral (5% das questões)

Essas matérias formam a base da maioria dos editais para cargos administrativos municipais. Em relação à Língua Portuguesa, o foco recai sobre interpretação de textos, regras gramaticais e redação oficial. Já em Matemática, são cobradas operações básicas, porcentagem e interpretação de gráficos.

Baixa concorrência em cidades menores

Um dos principais atrativos deste tipo de concurso é a reduzida concorrência em municípios de menor porte. Enquanto concursos federais como o da UFPB registraram mais de 30.700 inscritos apenas para o cargo de Assistente Administrativo, certames municipais de cidades do interior apresentam números significativamente menores.

Além disso, os salários permanecem atrativos mesmo em localidades menores, variando de R$1.609,13 a R$3.222,92. As taxas de inscrição, por sua vez, costumam ser acessíveis, geralmente em torno de R$95,88 para cargos de nível médio.

Como se preparar em pouco tempo

Para otimizar sua preparação, considere as seguintes estratégias:

Primeiramente, foque nas matérias básicas como Língua Portuguesa, Raciocínio Lógico e Informática, que são fundamentais para a maioria dos concursos administrativos. Posteriormente, estude por questões anteriores, o que permite avaliar seu conhecimento e assimilar os conteúdos de forma otimizada.

O estudo diário, mesmo que por poucas horas, é mais eficaz que maratonas esporádicas. Idealmente, divida seu tempo entre teoria e resolução de exercícios. Por fim, utilize materiais específicos para concursos, pois tendem a ser mais diretos e objetivos que livros acadêmicos tradicionais.

Concurso para Agente de Endemias

_{Image Source: Agentes Comunitários de Saúde e Agentes de Combate às Endemias Brasil}

Os concursos para Agente de Endemias estão entre as opções mais acessíveis nos concursos públicos 2025, com taxa de aprovação ultrapassando 80%. Este profissional atua diretamente na vigilância ambiental, desenvolvendo ações de controle de doenças endêmicas.

Conteúdo programático reduzido

O diferencial destes concursos está em seu conteúdo programático significativamente menor quando comparado a outros certames. As provas geralmente concentram-se em:

• Legislação básica, como a Lei 13.595 (atribuições e jornada de trabalho)
• Abordagem comunitária em saúde e atribuições específicas do cargo
• Promoção, prevenção e proteção à saúde
• Noções de higiene e saneamento básico

Além disso, os editais costumam contemplar conhecimentos geográficos básicos e metodologia de visita domiciliar, tornando a preparação mais objetiva e direcionada. As provas objetivas geralmente contêm apenas 20 questões, onde o candidato precisa acertar apenas 10 para ser aprovado.

Foco em conhecimentos básicos de saúde

O conteúdo exigido concentra-se principalmente em conhecimentos práticos sobre:

• Doenças transmitidas por vetores como dengue, febre amarela e chikungunya
• Métodos de prevenção e controle dessas doenças
• Coleta e análise de amostras
• Comunicação eficaz com a comunidade

As questões costumam abordar situações do cotidiano do agente, como identificação de criadouros do Aedes aegypti ou procedimentos em caso de acidentes com escorpiões. O foco prático, em vez de teórico, torna o estudo mais acessível mesmo para candidatos com formação básica.

Dicas para garantir aprovação

Para aumentar suas chances nestes concursos, considere estas estratégias:

Primeiramente, crie um plano de estudos equilibrado, dividindo seu tempo entre todas as disciplinas. Os salários variam significativamente entre municípios, desde R$1.638,00 até R$2.696,00, portanto, pesquise editais de várias localidades.

A resolução constante de questões é fundamental para sua evolução. Plataformas como QConcursos oferecem material específico para este cargo. Ademais, para o curso introdutório de formação inicial (exigido após aprovação), prepare-se para conteúdos sobre estratégias de prevenção e educação em saúde.

Por fim, não subestime o concurso pela aparente simplicidade – compreender profundamente as competências do agente na vigilância ambiental e sua integração com o sistema de saúde será determinante para sua aprovação.

Concursos de Conselhos Regionais Menores

_{Image Source: YouTube}

Os concursos de conselhos profissionais regionais menores constituem uma alternativa pouco explorada entre os concursos públicos 2025, apresentando taxas de aprovação que frequentemente superam 80% devido a fatores específicos.

Menor visibilidade e concorrência

Os concursos para conselhos profissionais como CREA, CRM e outros órgãos reguladores de profissões atraem significativamente menos candidatos. Isso ocorre principalmente porque muitos concurseiros desconhecem as funções desempenhadas por esses órgãos. Em algumas regiões, certames registraram apenas seis candidatos habilitados, evidenciando a baixa concorrência.

Atualmente, diversos conselhos regionais estão com processos seletivos programados para 2025, incluindo o COFEN, CRP-ES, CRF-RJ, CREF-RN, CRM-AM e vários outros. Para o CRM-AM, por exemplo, será oferecida apenas uma vaga imediata além do cadastro reserva, com cargos de níveis médio, técnico e superior.

Provas com nível de dificuldade moderado

As avaliações destes concursos geralmente apresentam nível de complexidade intermediário, com foco em conhecimentos específicos da área de atuação do conselho. Os editais costumam incluir provas objetivas e, em alguns casos, discursivas e avaliação de títulos para cargos de nível superior.

Ademais, existe diferença notável no desempenho entre candidatos de instituições públicas e privadas. Nos exames do CREMESP, por exemplo, os participantes de universidades públicas obtiveram média de 63,74% de acertos, enquanto os de instituições privadas alcançaram 54,38%.

Benefícios e estabilidade

Os aprovados são contratados sob regime CLT, não possuindo estabilidade equivalente aos servidores públicos estatutários. Entretanto, o Supremo Tribunal Federal já decidiu que este regime é o mais apropriado para garantir autonomia a esses órgãos.

Os conselhos geralmente oferecem pacotes de benefícios atrativos, como:

• Vale refeição e adicional por tempo de serviço
• Planos de assistência médica e odontológica
• Auxílio-creche para filhos até 5 anos e 11 meses
• Vale-transporte

As taxas de inscrição variam conforme o nível do cargo, sendo aproximadamente R$80 para nível médio/técnico e R$120 para superior, valores consideravelmente acessíveis quando comparados a outros concursos públicos.

Processos Seletivos de Fundações Municipais

_{Image Source: FCEE}

As fundações municipais oferecem excelentes portas de entrada no serviço público, figurando entre os concursos públicos 2025 com maiores índices de aprovação, graças à combinação de provas acessíveis e boa oferta de vagas.

Provas objetivas simples

Os processos seletivos de fundações municipais caracterizam-se por avaliações significativamente mais diretas que concursos tradicionais. Isso ocorre porque são geralmente processos simplificados, criados para atender necessidades temporárias de excepcional interesse público. O modelo de prova costuma incluir questões básicas sobre:

• Legislação específica da área de atuação da fundação
• Conhecimentos gerais aplicáveis à função
• Português e matemática em nível acessível

Em fundações como a Fundart e Fundacc, as provas objetivas atraíram mais de mil candidatos para cargos como agente administrativo, auxiliar de serviços gerais e funções especializadas. A estrutura simplificada visa selecionar profissionais de forma ágil, mantendo a qualidade do processo seletivo.

Maior número de vagas disponíveis

Outra vantagem destes certames é a quantidade considerável de oportunidades. No Processo Seletivo do Município de Colombo-PR, por exemplo, foram ofertadas 38 vagas em diversos cargos, desde motorista até psicólogo. De modo similar, o município de Cambé-PR disponibilizou 16 vagas para professores de diferentes especialidades.

A Fundação Municipal de Saúde de Teresina apresentou ainda mais oportunidades, com um total impressionante de 24 vagas imediatas e mais de 300 para cadastro reserva. Além disso, os salários variam consideravelmente, alcançando até R$29.35,30 em algumas fundações.

Como monitorar oportunidades

Para acompanhar esses processos seletivos, diversas estratégias podem ser adotadas:

Primeiramente, acompanhe sites especializados como Fundação Fafipa, IDECAN e Instituto Mais, que publicam regularmente informações sobre concursos de fundações municipais. Além disso, portais oficiais das prefeituras geralmente divulgam editais e atualizações sobre seus processos seletivos.

A Fundação ParáPaz, por exemplo, abriu em fevereiro de 2025 um processo seletivo com remuneração a partir de R$7.65,00. Para não perder tais oportunidades, configure alertas em sites de concursos e acompanhe diários oficiais municipais, onde os editais são publicados oficialmente.

Os processos seletivos simplificados geralmente têm validade de um a dois anos, podendo ser prorrogados por período similar, conforme previsto em lei.

Concursos para Auxiliar de Serviços Gerais

_{Image Source: YouTube}

Tradicionalmente entre os concursos públicos 2025 com maiores taxas de aprovação, os certames para Auxiliar de Serviços Gerais atraem candidatos que buscam estabilidade com requisitos de entrada mais acessíveis.

Requisitos mínimos de escolaridade

O nível de escolaridade exigido para este cargo é consideravelmente baixo quando comparado a outros concursos. Na maioria dos editais, solicita-se apenas ensino fundamental completo. Em alguns casos, como na Prefeitura do Paraná, a exigência limita-se à conclusão do 9º ano do Ensino Fundamental.

Entretanto, encontramos variações significativas entre diferentes concursos. Alguns certames aceitam candidatos apenas alfabetizados, enquanto outros, mais raros, podem exigir ensino médio completo. Esta flexibilidade nos requisitos educacionais torna estes concursos particularmente acessíveis para quem possui escolaridade básica.

Provas práticas e objetivas

As avaliações geralmente combinam questões objetivas com testes práticos de habilidades específicas. As provas teóricas normalmente contêm entre 30 e 40 questões, distribuídas em:

• Língua Portuguesa (10 questões)
• Raciocínio Lógico (10 questões)
• Conhecimentos Específicos (20 questões)

Ademais, o processo seletivo frequentemente segue etapas eliminatórias e classificatórias, incluindo triagem curricular, prova de conhecimento e avaliação técnico-comportamental. Os conteúdos abordam principalmente questões sobre manuseio de produtos químicos, higienização, conservação e segurança no trabalho.

Perfil de aprovados

Os candidatos bem-sucedidos geralmente demonstram características específicas que os diferenciam no mercado competitivo. O perfil ideal inclui proatividade, bom relacionamento interpessoal e capacidade de trabalho em equipe.

As principais responsabilidades envolvem limpeza e manutenção de ambientes, organização de materiais e auxílio em tarefas administrativas simples. Os salários variam consideravelmente, podendo ir de R$1.894,82 até aproximadamente R$3.490,00 em algumas prefeituras.

A oferta de vagas também é expressiva—apenas em um único concurso municipal foram disponibilizadas 21 vagas para ampla concorrência, além de posições específicas para pessoas com deficiência (1 vaga) e afrodescendentes/indígenas (3 vagas). Isto demonstra não apenas a grande demanda por estes profissionais, mas também o compromisso com políticas de inclusão.

Concursos para Merendeira e Auxiliar de Cozinha

_{Image Source: YouTube}

Os concursos para Merendeira e Auxiliar de Cozinha destacam-se nos concursos públicos 2025 por sua acessibilidade e elevada taxa de aprovação, representando excelente oportunidade para quem possui conhecimentos básicos de culinária e almeja estabilidade profissional.

Conteúdo focado em conhecimentos práticos

As provas destes certames concentram-se em questões do dia a dia profissional, ao invés de conteúdos teóricos complexos. Os tópicos mais frequentes incluem:

• Procedimentos de higiene pessoal: manter unhas limpas e sem esmalte, não usar joias ou perfumes, e lavar as mãos corretamente
• Manipulação segura de alimentos: controle de temperatura (na cocção, o centro do alimento deve atingir 74ºC)
• Regulamentações da ANVISA, especialmente a RDC nº 216/2004 sobre boas práticas para serviços de alimentação
• Conhecimento sobre o Programa Nacional de Alimentação Escolar (PNAE), que oferece alimentação e ações de educação alimentar para estudantes da educação básica pública

Além disso, as provas práticas avaliam habilidades como preparo e cocção de refeições coletivas, mantendo a ordem e limpeza durante o processo.

Baixa concorrência

Os concursos para esta categoria apresentam menor disputabilidade, principalmente em municípios menores. Em Barueri-SP, por exemplo, apenas os 150 melhores classificados na prova objetiva avançam para a fase prática, número inferior a muitos outros certames.

Os requisitos educacionais são mínimos, frequentemente exigindo apenas ensino fundamental incompleto (até 4ª série ou 5º ano), tornando-os acessíveis para ampla parcela da população.

Estabilidade e benefícios

A estabilidade constitui uma das principais vantagens, proporcionando segurança para exercer funções sem pressões políticas ou interferências externas. Após o período probatório de três anos, o servidor adquire estabilidade, podendo ser demitido apenas em situações específicas previstas em lei.

Os salários variam conforme a localidade, desde R$974,88 até R$1.450,00 em capitais e cidades maiores, geralmente para jornadas de 40 horas semanais. Ademais, incluem benefícios como vale-alimentação, vale-transporte, planos de saúde e odontológicos, tornando o pacote remuneratório bastante atrativo.

Portanto, estes concursos combinam baixa barreira de entrada, conteúdo acessível e boa remuneração, explicando suas altas taxas de aprovação.

Concursos para Motorista de Órgãos Públicos

_{Image Source: Exame}

A carreira de motorista no serviço público representa uma excelente alternativa nos concursos públicos 2025, com alguns dos mais altos índices de aprovação no país, chegando facilmente a superar 80% de aproveitamento.

Combinação de prova teórica simples e prática

As seleções para este cargo apresentam uma estrutura avaliativa de duas etapas. A prova teórica normalmente contém questões sobre legislação de trânsito, direção defensiva e primeiros socorros. Em muitos casos, as provas objetivas incluem tópicos como velocidade mínima em vias arteriais, troca de correia dentada e protocolos de segurança.

Já a etapa prática avalia habilidades específicas como:

• Verificação das condições de operação e segurança do veículo
• Manobras e condução por trajeto predeterminado
• Paradas em aclives e declives
• Estacionamento em espaços demarcados por balizas

Durante a avaliação prática, os candidatos devem manter postura profissional e seguir rigorosamente as normas do Código de Trânsito Brasileiro.

Exigências específicas de CNH

A maioria dos editais exige Carteira Nacional de Habilitação nas categorias D ou E. Conforme decisão judicial, esta exigência precisa estar prevista em lei, não apenas no edital, para ser considerada válida.

Ademais, o Supremo Tribunal Federal determina que documentos como a CNH devem ser exigidos apenas no momento da posse, não na inscrição, conforme a Súmula 266 do STJ. Entretanto, para participação na prova prática, o candidato necessariamente deve apresentar a CNH válida, sob risco de eliminação do concurso.

Histórico de aprovações

Os concursos para motorista costumam oferecer poucas vagas, porém com baixa concorrência. No Ministério Público de São Paulo, por exemplo, foram abertas 17 vagas distribuídas em cinco macrorregiões, sendo 7 vagas para a capital e Grande São Paulo.

A remuneração varia consideravelmente, desde R$865,32 em posições básicas até R$2.280,39 em órgãos como o Ministério Público, além de benefícios como auxílio-alimentação de R$1.729,00 e auxílio-transporte de R$379,84. Isto torna estes concursos particularmente atrativos para quem busca estabilidade financeira com requisitos de entrada relativamente acessíveis.

Concursos para Agente de Organização Escolar

_{Image Source: Tribuna das Aguas}

Entre as diversas oportunidades nos concursos públicos 2025, o cargo de Agente de Organização Escolar se destaca como uma das opções com maior probabilidade de aprovação, especialmente para candidatos iniciantes.

Matérias básicas de português e matemática

As provas para este cargo concentram-se primordialmente em disciplinas fundamentais e acessíveis. Em português, as questões abordam interpretação de texto, sinônimos e antônimos, sentido próprio e figurado das palavras, ortografia oficial e pontuação. Na parte de matemática, o conteúdo inclui operações com números inteiros e fracionários, sistema de numeração decimal, equações de 1º e 2º graus, além de regra de três simples.

O formato da avaliação normalmente atribui 80 pontos para a prova objetiva, enquanto os títulos valem 6 pontos e o tempo de serviço em atividade correlata pode acrescentar mais 4 pontos. Esta distribuição de pontuação torna o concurso particularmente acessível para candidatos sem experiência prévia.

Conhecimentos pedagógicos introdutórios

Além das matérias básicas, exige-se conhecimentos específicos relacionados à educação, incluindo temas da Constituição do Estado de São Paulo, Estatuto dos Funcionários Públicos Civis e normas éticas da administração pública. Entretanto, estes conteúdos são apresentados em nível introdutório, sem aprofundamentos complexos.

As provas contemplam também noções de informática e legislação educacional, compondo um conjunto de conhecimentos práticos para o ambiente escolar. O requisito de escolaridade é apenas ensino médio completo, tornando o cargo acessível para grande parte da população.

Taxa de aprovação acima de 85%

A elevada taxa de aprovação neste concurso deve-se a diversos fatores, como a alta demanda por profissionais. Somente em um processo seletivo recente, o Governo de São Paulo autorizou a contratação de 19.403 Agentes de Organização Escolar, evidenciando a necessidade constante desses profissionais.

Os aprovados recebem remuneração de RBRL 9.51,00 mais vale-alimentação de RBRL 1507.74,00, com jornada de 40 horas semanais e trabalho exclusivamente presencial. Portanto, além da acessibilidade da prova, o concurso oferece condições de trabalho e remuneração atrativas para o nível de escolaridade exigido.

Concursos para Auxiliar de Biblioteca

_{Image Source: Unova Cursos}